a、行为目的的惩戒性，b、行为违法的确定性，c、适用主体的行政特性。
行政处罚具有以下特征：
1．行政处罚是以对违法行为人的惩戒为目的，而不是以实现义务为目的。这一点将它与行政强制执行区别开来。行政强制执行的目的在于促使义务人履行义务。
2．行政处罚的适用主体是行政机关或法律、法规授权的组织。这一点使它与刑罚区别开来。刑罚的适用主体是人民法院。
3．行政处罚的适用对象是作为行政相对方的公民、法人或其他组织，属于外部行政行为。这一点将它与行政处分区别开来。行政处分只能适用于行政机关的工作人员或其他由行政机关任命或管理的人员。
1、公定力
具体行政行为一旦作出，假定该行为合法，不因复议或诉讼而停止执行。
2、确定力
具体行政行为一旦作出，不得随意更改，已确定的行政决定公民无权自行变更，已确定的行政执法行为非经法定程序行政机关不得随意改变。
3、拘束力
具体行政行为生效后，必须按照已经确定的内容实施行为，即相对人必须遵守和实际履行行政行为规定的义务。
4、执行力
国家强制当事人实施具体行政行为所要求的义务。
扩展资料
行政行为的相关明细
据了解就效力而言，行政行为可以根据不同的标准进行分类，其中的具体情况如下：
1、内部行政行为与外部行政行为，以行政行为的适用与效力作用的对象范围为标准划分。内部行政行为，如行政处分等；外部行政行为，如行政许可行为等。
2、抽象行政行为与具体行政行为，以行政行为的对象是否特定为标准划分。抽象行政行为，如制定行政法规、行政规章等行政行为，它包括行政立法行为与制定不具有法源性规范性文件的行为两类；具体行政行为，包括行政许可行为、行政处罚行为等。
参考资料来源：百度百科-具体行政行为
行政处分有时效性，行政警告的处分期限为6个月，6个月后会解除处分，如果单位没有发通知，可以选择自己申请。
事业单位，英文是Public Institution，是指国家为了社会公益目的，由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。
待遇问题
2021年4月，人社部、财政部印发《关于2021年调整退休人员基本养老金的通知》，明确从2021年1月1日起，为2020年底前已按规定办理退休手续、并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休人员提高基本养老金水平，总体调整水平为2020年退休人员月人均基本养老金的4.5%。
通知要求各地制定具体实施方案，尽快把调整增加的基本养老金发放到退休人员手中。
在行政法律关系中，主体的相当一部分都是国家机关，其拥有并行使的都是国家权力。这些权力是全体人民赋予的，是有限的，是受到宪法及宪法原则、法律法规的限制。同时，国家权力完全不同于个人的私权利，不能由掌握这种权力的某个国家机关自身随意处分。这一特征，决定了这种权力对拥有它的国家机关来说，又是一种责任或义务。这就是“权利义务的重合”。由于在行政法律关系中，国家权力不能自由处分，就使得行政法律关系双方当事人通常对权利义务的许多问题不能超越法律相互自由约定，只能根据已有的法律事实或法律规定严格行使或履行权利义务。
