根据《4050人员退休新政策》规定：就业困难人员享受社保补贴，对距法定退休年龄不足5年的可以享受到退休，其他人员最长不超过3年，补贴标准为申请人实际缴纳的基本养老保险和基本医疗保险费的全额。
4050人员旨在为特殊历史时期形成的女性40岁以上、男性50岁以上的下岗协保失业等就业困难群体度身定制就业岗位，以市场化、社会化的运作机制，促进其就业。
每人只能申请一次，比如参加了4050以后，又有单位给交了社会保险，则现有的4050补贴自动停止不再发放，以后即使再度失去单位给你缴纳社会保险也不可以再申请了，补贴标准为申请人实际缴纳的基本养老保险和基本医疗保险费的全额。
4050人员退休新政策啥意思有什么好处?
4050人员是指周岁女满40周岁，男满50周岁的灵活就业人员，男职工法定退休年龄是60年，不是55岁，目前全国还执行4050人员社保补贴2008年至2010年都可以办理。符合条件需要持身份证到当地社区办事处咨询并办理，只需交个人部分，国家给予补贴。但如果你以前交过保险，需要将中断期间的社保补交齐，或者到60岁退休时要累计交够15年才能享受，否则退休时只退还个人部分，不享受退休金。
总结国家规定的退休年龄是男60岁，女50岁。4050是指截止至2011年12月31号前，达到4050标准（即男性年满50周岁，女性年满40周岁）的没有单位给交社会保险的灵活就业者，都可以申请并参加国家给予的社会保险补贴。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
4050社保补贴政策2023如下：4050社保补贴最新政策:申请对象条件:女年满40周岁,男年满50周岁的城镇登记失业人员(包括已“农转非”的被征地农民登记失业的“4050”人员);就业困难人员灵活就业后申报就业并自费缴纳社会保险费的,可以申请4050社保补贴。申请时间:每年的2-4月到户口所在地乡镇、街道(开发委)所属社区(村)办理申报登记手续。
050补贴是我国的一项针对困难就业群体推动的就业特殊的救助法，是针对40岁以上的女性，50周岁以上的男性，超龄了，又没有工作单位，自费缴纳社保，相对性压力很大。
然后，我国就给予了适当的补贴，参保的形态，是以灵活就业或灵活虚拟单位。由于参保的形式，是以个人名义参保。
所以，只有养老账户和医疗账户两个账户可以灵活缴纳，也可以单纯的养老，或者是灵活就业，是先缴费后补交，不能报销生育险和失业险。
个人医保账户，是没有返现的，女性要到55周岁退休，所以，建议所有的女性家人们一定是超龄了，40岁以上才选择灵活就业，为什么？
2023年4050人员的最新政策，具体如下：
1、4050工程是市政府促进困难群体就业的一项重要措施，旨在为特殊历史时期形成的女性40岁以上、男性50岁以上的下岗协保失业等就业困难群体度身定制就业岗位，以市场化、社会化的运作机制，促进其就业；
2、同时可以到相关机构去申请国家给予的社会保险补贴。可以享受最高不超过当地最低社保缴费的三分之二，且享受社保补贴的年限不超过3年。
4050社保补贴待遇如下：
1、社保缴纳补贴：参保养老保险和医疗保险的，相关费用时按照缴费基数的标准，补贴参保人本人应交金额的50%；
2、岗位补贴：在社区岗位就业的，每个人每个月是按照十几元的标准进行补贴的；若是在正式的单位就业，那么每个人每个月一般可以领取80元左右的补贴；
3、退出失业登记补贴：4050人群再就业并且退出了失业登记的，可以获得10元的补贴；
4、补贴时间：4050社保补贴的申请时间一般是每年的2-4月份，当月开始缴纳社保之后，下个月就可以在附近的街道办事处领取相关补贴。
综上所述，4050群体在学历不高的情况下，是很容易在现在的社会形势下被企业所‘淘汰’的，为了鼓励再就业、增加再就业率，针对符合要求的困难人群给予一定的社会保险补贴。
【法律依据】：
《中华人民共和国社会保险法》第十一条
基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。
第十二条
用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
第十三条
国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。基本养老保险基金出现支付不足时，政府给予补贴。
4050社保补贴政策，是我国政府为了促进困难群体就业的一个措施，4050指的是女性40岁以上、男性50岁以上的下岗协保失业等就业困难群体。
凡是在这个年龄段没有社会保险保障的灵活就业人员，都可以申请参加国家的4050社保补贴。这一补贴通常申领年限为三年，补贴申领至退休(就是最长年限五年)达到退休年龄为止。
每个地区的4050政策都不一样，有的地方年龄要更大一些，有的地方领取的补贴金额会多一些。
关于4050政策的补贴标准，根据不同的情况有不同的标准：
1、社区就业补贴标准
4050失业人员享受养老、失业和工伤保险补贴。符合4050政策标准的人员领取医疗保险补贴是按应缴纳医疗保险费和大病医疗补助金的50%领取(其余部分由个人承担)。为农村劳动力提供工伤保险补贴。
2、用人单位招用补贴标准
招用4050人员的单位可获得养老、失业和工伤保险补贴。招用了随军家属的单位可获得国家提供的养老、失业、工伤和医疗保险补贴。招用农村劳动力的单位可获得一定的工伤保险补贴。
3、灵活就业补贴标准
按灵活就业人员现行养老保险缴费基数下限和缴费比例，给予累计缴纳不超过1年养老和城镇灵活就业人员医疗保险费用的50%的补贴。
4、社区就业服务补贴标准
4050人员从事社区岗位就业的，每人每月可领取15元补贴。对各区就业服务机构免费保管本市户籍失业人员档案，按每份每年1元标准给予补贴。
5、职业介绍补贴标准
介绍4050失业人员就业的，会给予介绍人100元的补贴;介绍特困失业人员、“零就业家庭”人员就业的，会有补贴150元;介绍农村劳动力就业的，给予80元补贴。村(居)劳动保障工作站或村委会介绍本村农村劳动力就业的，补贴100元。
6、岗位补贴标准
被企业录取的4050人员每人每月可领取80元补贴。
7、退出失业登记补贴标准
因就业原因，在信息系统内为失业人员办理退出失业登记的，每个补贴10元。
8、人力资源市场专场招聘会补贴标准
对全市性(含市、区联动)的专场招聘会，会给举办单位每场补贴20000元;各区、县级市(含区、街联动)等分市场组织的专场招聘会，举办单位会获得每场补贴5000元。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》
第五条县级以上人民政府将社会保险事业纳入国民经济和社会发展规划。
国家多渠道筹集社会保险资金。县级以上人民政府对社会保险事业给予必要的经费支持。
国家通过税收优惠政策支持社会保险事业。
第六条国家对社会保险基金实行严格监管。
国务院和省、自治区、直辖市人民政府建立健全社会保险基金监督管理制度，保障社会保险基金安全、有效运行。
县级以上人民政府采取措施，鼓励和支持社会各方面参与社会保险基金的监督。
