解除劳动合同经济补偿金包括社保 解除劳动合同经济补偿金包括社保费用吗
法律分析：包括社保个人缴费部分,不包括社保单位缴费部分。经济补偿金基数按照解除或者终止劳动合同前12个月的月平均应发工资计算,包括基本工资、岗位工资、绩效、奖金、补贴、加班费、提成...
竞业限制补偿金可以在员工在职期间支付吗，竞业限制期间公司不支付补偿金
没有。我国法律规定，对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳...
不支付经济补偿金的情形？用人单位不支付经济补偿金的情形
一、劳动法不支付经济补偿金的情形有哪些用人单位在下列情形下解除或终止可不向劳动者支付经济补偿：(一)协商解除：劳动者提出，双方协商一致解除劳动合同的;(二)过失性辞退：劳动者有下列...
竞业限制补偿金支付的期限？竞业限制期间公司不支付补偿金
竞业限制未支付经济补偿最短3个月，可以申请仲裁。（图片来源网络，侵删）竞业限制期间用人单位依法支付劳动者经济补偿，劳动者不得到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系...
竞业限制补偿金怎么做账 竞业限制补偿金怎么做账务处理
法律分析：竞业限制补偿费是要上税的。计算方法为：对个人取得的一次性经济补偿收入，超过标准的部分视为一次取得数月的工资、薪金收入，用超标部分除以个人在本企业的工作年限数，以其商数作为...
竞业协议补偿金第一个月没给？竞业协议补偿金第一个月没给,第二个月给了
法律分析：首先竞业限制协议使用对象比较严格，其次如果您确实主体适格且签订了协议就有义务遵守，最后如果公司超过三个月未支付竞业限制补偿金，您可以要求解除协议。（图片来源网络，侵删）法...
解除劳动合同的补偿金怎么算，解除劳动合同的补偿金怎么算出来的
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。一、协商解除劳动合同...
申请经济补偿金 申请经济补偿金需要哪些证据
被迫离职后申请经济补偿金的仲裁流程是，员工先递交仲裁申请书及相关的证据，仲裁部门在5天内作出是否受理的决定，如果受理，开庭前5天通知开庭的时间，开庭后在审理清楚的情况下，先进行仲裁...
竞业限制补偿金多久不发可以终止，签了竞业协议公司不给补偿怎么办
法律主观：（图片来源网络，侵删）一、竞业限制补偿金不发放可否根据最高院关于劳动纠纷的司法解释四第六条当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制，但未约定解除或者终止劳动合同后给予...
经济补偿金最多可以赔多少个月(经济补偿金最多补几个月)
1、《劳动合同法》规定的，经济补偿金最多不超过十二个月。（图片来源网络，侵删）2、违法解除合同的补偿叫赔偿金，赔偿金未限制12个月，所以可以24个月的。3、社保一般只能补过去二年...